■ 応募・選考について

• 選考方法、スケジュールを教えてください

  書類選考
  ↓
  面接、簡単なアンケート等
  ↓
  二次面接
  詳しくは「採用の流れ」をご確認ください。

• 採用にあたり、資格を条件としますか？

  普通自動車免許必須となります。
  ※一部、上記の他、資格必須条件の募集を除く。

• 採用にあたり、最も重要視することはなんですか？

  人柄や協調性、受け答えを重要視しております。

■ 働く環境、働き方について

• 未経験ですが大丈夫でしょうか？

  問題ございません。
  ※一部有資格・経験必須求人を除く

• 年次有給は取得しやすいですか？

  業務に支障がでないよう社員が協力し合いながら取得しています。
  社員が年次有給を取得しやすい環境つくり、ワーク・ライフバランスの実現に向けた
  取り組みを推進しています。

• 勤務中の服装を教えてください。

  従事する業務により異なります。
  営業や総務・経理等社外の方と接する機会が多い方はスーツを着用していますが、
  建設や設備等現場仕事が多い方は支給した作業服を着用しています。

• 文系・理系等で選考の有利、不利はありますか？

  ございません。学部・学科・文理問わずご応募ください。

• 試用期間はありますか？

  採用から３か月は試用期間となります。給与体系は変わりません。

• 有給は１日単位の取得でしょうか？

  時間休が取得可能です。１時間単位から取得できます。

• 通勤方法を教えてください。

  現在、在職中の職員は全員車通勤です。車をお持ちでない方には社有車の貸与も行っております。